2020年初，教育用户进行了一场从线下、线上到唯线上的“大迁徙”。但随着全国各地陆续线下复课，用户对于线下教育的需求实际上有增无减。以素质教育头部企业瑞思教育为例，从2020年下半年起，瑞思线下学习中心到访家长明显增加，这一情况在瑞思近期公布的2020年Q4财报同样有所体现。2020年以来，瑞思常规线下课程新招学员数量整体呈上升趋势，第四季度较去年同期增长29%，在线及其他课程的新招人数也有大幅提升。
线下市场持续回温效果、理念决定用户选择
线上教学虽然突破时空的限制，满足了特殊情况下的学习需求，但不同课程内容的学习效果却无法一概而论，与线上课程相比，线下授课互动性强、反馈及时的优点仍然不可忽视。以瑞思的英语教学为例，大量的“输入”、“输出”是语言学习的关键环节，线下环境中师生间的交流感更强，老师可以对孩子的语言表达及时作出反馈与纠正，教学效率更高。尤其对于一些自控能力较弱的低龄孩子来说，一些实时的监督与提醒也是十分必要的。因此，线下面授也成为了家长们的首要选择。
此外，国家近年来不断强调“素质教育”，对综合素质的衡量成为未来教育发展的一种重要趋势，年轻家长的教育观念也正在发生着同样的变化，趋向于对孩子能力素养的提升。瑞思深耕素质教育十四年，提倡以浸入式教学帮助孩子建立语感、培养表达习惯，并运用PBL项目式学习作为主要的教学形式为孩子提供实践机会，孩子可以在项目小组中找到自己的位置，通过分工合作的方式解决问题，并对学习成果做演讲展示。在这一线下交流场景中，孩子的创新实践、沟通表达、组织领导等综合能力都能够得到提高。
市场趋向头部品牌 灵活授课模式保障学习体验
值得一提的是，“线下教育机构热”现象出现的同时，市场对于线下教育机构选择的态度也变得更为谨慎。受到疫情影响，教育行业大批中小企业因资金链断裂破产倒闭，门店人去楼空，遗留诸多退费维权问题。在疫情得到控制后，尽管教育市场逐步复苏，但此前的“跑路风潮”仍让人心有余悸，现金流稳定、资质完善、运营时间较长的行业头部教育企业更受家长信赖，企业规模、品牌根基也成为了消费者重点考察的内容。
同时，头部教育机构拥有成熟的教学研发团队以及大量的资金支持，在教学服务质量上也更具保障。在2020年初，瑞思开展了数字化战略转型，加速线上平台建设与在线课程研发，此举也使瑞思在疫情期间将线下常规课转至线上，保障全体学员停课不停学。随着数字化战略的深入发展，在发挥自身素质教育优势的同时，瑞思也推出了一系列线上教学产品，满足用户在不同时期的个性化学习需求。
自2007年成立以来，瑞思已深耕素质教育14年，版图覆盖全国百余个城市。历经线下停课考验，瑞思的市场规模不仅没有缩减，反而呈现扩张趋势。截至2020年底，瑞思在全国的学习中心达到512家，较去年增加40家。显而易见，在教育行业市场趋于规范化的情况下，瑞思这类拥有丰富教育经验、能够根据时代进程进化的头部教育机构将更加受到家长信赖。
关于瑞思教育
瑞思教育是一家以孩子成长为核心的国际化素质教育机构。自2007年成立以来，始终遵循“全人教育”，以培养具有国际视野、通晓国际规则、能够参与国际事务和国际竞争的国际化人才为己任。
作为专注于知识、思维、能力培养的素质教育机构，瑞思教育始终坚守教育初心，匠心育人，持续完善国际化素质教育全体系格局。旗下拥有专注于3-18岁青少儿素质教育的瑞思英语(RISE English)和高端留学品牌领峰教育(The Edge)两大业务体系。
2017年10月20日，在成立十周年之际，瑞思教育凭借卓越的品牌影响力和领先的行业地位，在美国纳斯达克证券交易所成功上市(NASDAQ：REDU)。
截止目前，瑞思教育版图覆盖中国、新加坡、越南等全球多个国家和地区，在中国百余个城市、发展了数百家瑞思英语校区。并在北京、上海、广州、深圳、无锡、石家庄、香港等地设立多个分公司。
