华为云厚植人才沃土,培育数字化领导力

来源:东方网    2022-07-19 10:18
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当下,数字化转型已成千行百业开启增长新篇章的重要力量。产业数字化转型是一个长期投入和多方协同的长期工程,企业在数字化转型过程中面临的数字化人才短缺,产学研协同的数字化人才培养体系不完备,会导致产业数字化转型发展后劲不足。连接智能世界的“金凤凰”,需要厚植数字化人才的“梧桐树”。

事实上,深圳市在产业人才培养方面早有布局,自2019年起,深圳市及各区政府与华为公司合作共建区域特色创新中心(即赋能云平台),目前已有8个创新中心落地投入运营。作为数字化赋能平台,华为云深圳赋能云基于云基础设施,整合产业生态资源,以提供技术、解决方案、产业实践服务助力城市产业数字化高质量发展。为推动城市产数融合、产业创新升级、重塑产业新格局提供核心驱动力,自2019年12月,华为云深圳赋能云面向全深圳各行业协会及中小企业积极开展高级研修班活动,针对政府、企业中高层及CXO等不同领域客户群体,提供前沿技术趋势与应用等高端培训。

2022年上半年,华为云深圳赋能云累计开展23场高级研修班,共带领608位企业CXO走进华为松山湖基地、坂田基地和创新中心参观及开展为期一天的课程培训。课程涵盖企业数字化转型、人工智能应用场景、区块链产业布局、工业互联网发展趋势、半导体行业前景分析等专题内容,致力于为政府、企业的数智升级持续蓄力,助推政产学多方协作。

数字化人才需求极速增长,华为云高级研修班应运而生

面对大数据、人工智能、云计算等技术浪潮,数字经济成为千行百业高质量增长的重要引擎,企业转型需求迭起,亟待兼具数字技术与业务增长能力的复合型人才。据CSTD(中国人才发展社群)2022年的调研统计,65.6%的企业在数字化人才方面的培训需求呈增长态势,包括极具领导力量的数字化管理人才、极具创新力量的数字化应用人才以及极具支撑力量的数字化技术人才,共同推动数字化转型的落地实践。

在数字人才培养过程中,领导者的数字化意识及数字化领导力水平是驱动企业创新发展的关键。作为数字化专家服务团队,华为云独创的高级研修班打造出一套成熟的企业数字化领导力培训课程,在数字型人才的排兵布阵中赋能产业发展。华为云高级研修班由华为专家讲师、高校教授、信创产业专家和生态合作伙伴高管组成专业讲师团队,为客户提供数字化转型专业咨询服务。通过标准课程+特色课程+互动研讨的模式,不仅为参培人员提供专业权威的实时政策解读及实践经验分享,还面向政府、高校、企业提供数字化转型思路,经过专题互动研讨,提升华为云解决方案的产业认知。与此同时,华为云高级研修班可满足客户不同的需求,并采用SOP课程交付体系,保证课程交付质量,促进数字化领导力的知识资产变现。

华为云高级研修班孵化行业领军人才,助推深圳数字经济建设

作为推动数字化转型的领军人才,数字化管理者首先需要洞察数字化趋势和行业发展前景。2022年上半年,华为云深圳赋能云携手深圳市芯片科技促进会、深圳市商用显示系统产业促进会、深圳市智慧安防商会等11家合作伙伴开展“走进华为”主题高研班活动。在高级研修班,华为云围绕半导体行业发展现状及前景、数字化浪潮与智能经济——智能互联网时代下的商业新思维、新基建深度解析与产业机会分析等内容展开专项培训,助力管理者明确自主创新发展的战略意义,助推华为云深圳赋能云产业生态在深圳的规划布局建设。

芯片是现代电子工业的心脏,关于芯片人才的争夺战早已打响。深圳市芯片科技促进会集聚信息产业、芯片产业为主体的科技企业高端人才,旨在推动芯片产业链及芯片技术应用,服务芯片产业链及芯片应用的相关企业和相关从业人员,促进芯片技术和人才的成长和交流。5月20日,依托于高研班的系统学习,创新中心向深圳市芯片科技促进会传递了华为云在数字化产业发展中的价值,推进产业生态、技术生态以及开发者生态的发展,并助力该会各级管理者了解最新芯片产业动态咨询,更高效、准确地把握国际竞争环境,助推芯片技术迈上“中国智造”的快车道。

以关键技术为牵引,深圳市智慧安防商会聚焦安防及相关行业产业升级,将培养地方数字人才生态视为内在驱动的根本,为安防产业链上下游企业搭建起协作的桥梁,也为区域数字经济高质量发展注入新势能。6月26日,在“走进华为”高级研修班-深圳市智慧安防专场,华为专家讲师高峰结合数字化浪潮与智能经济高速发展的大背景,深入研究行业市场前景,与众商会管理者探讨智能互联时代下的商业模式与商业新思维,为产业的数字化转型提供别样思路。

在万物互联时代,新基建的发展倒推企业要加速构建成熟的人才梯度。深圳市商用显示系统产业促进会立足深圳、面向全球,深谙中国商显市场前景,将智慧商显打造为屏联万物的出入口,致力于构建多产业链协同发展泛商显生态圈。在高研班,创新中心展开《新基建深度解析与产业机会分析》主题培训,解读新基建发展机遇,并基于对中国宏观经济结构的剖析,传递未来5G、工业互联、AIoT、云计算等新基建的核心发力点。在新基建的驱动下,此次活动无疑成为重要的数字化人才培养窗口,帮助管理者审时度势,加速智慧城市建设,为产业数智升级贡献力量。

同样地,在南山-华为新一代信息技术应用创新中心,分别针对区块链总裁班、人工智能总裁班、工业互联网高研班、数字化转型班设有特色课程。其中,人工智能高研班着重分析人工智能行业趋势、商业应用与解决方案,以支持客户对人工智能战略方向的把握和决策。课程期间,华为云资深讲师张真平、张伟、王太文等都带来了精彩分享,各位专家围绕华为企业文化和核心价值观的系统解读,讲述其形成过程以及背后的思考与实践,构建起适合数字领导型人才创新的沃土。

这是千里马竞相奔腾的时代,如果“引才育才、聚才留才”是产业创新发展的根本,那么搭建适合人才成长的沃土便是其得以长期发展的基石,以枝繁叶茂的梧桐树引得无数凤凰栖息。当数字化领导型人才拥有一展身手的机会,将充分发挥资源优势,实现人尽其才、才尽其用、用有所成。未来,华为云深圳赋能云也将持续以创新活动和高端培训帮助数字化人才成长,以强有力的数字化领导力构建共生共赢的创新生态,使能产业数字化转型,并以深圳为汇聚人才的磁场,助力区域数字经济高质量发展。数字深圳的未来,前景可期。

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【责任编辑:钟经文】
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