为充分发挥工会劳动和技能竞赛在围绕中心、服务大局中的重要作用，提升投资一线人员行业分析和研究能力，以“行研驱动投资”，近日，高投管理公司举办首场“行业前‘研’分享交流会”暨行业研究技能竞赛活动。公司总经理顾志鹏主持，江苏高科技投资集团党委副书记、工会主席孔维峰作动员讲话。江苏高科技投资集团发展研究部、毅达资本文化产业投资事业部相关人员及公司前中台部门全体员工参加。
孔维峰在开场讲话中指出，开展行业研究技能竞赛既是响应省总工会开展劳动和技能竞赛要求，也是提高一线投资员工行业研究技能的重要举措。就如何开展好技能竞赛，他提出三点希望，一是要以研究为依托，不断提升行业研究专业判断和研究能力，为打造高投管理公司品牌增光添彩；二是要以活动为载体，组织开展丰富多彩、形式多样的党建活动和文体活动，为促进公司高质量发展凝心聚力；三是要以纪律为标尺，扎实开展党纪学习教育，严守六大纪律，尤其是政治纪律和廉洁纪律，积极营造风清气正的工作氛围。
在分享环节，投资三部朱清从算力是什么、算力推动因素、算力研究方向、投资机会等几个方面为与会者呈现了大算力芯片的发展蓝图。与会人员积极交流，围绕产业和市场，共同探讨如何进一步指导投资工作，现场气氛热烈。
行业研究技能竞赛为系列赛，赛程时间为7月-11月，预计共10余场，在延续“行业前‘研’分享交流会”热度的基础上，在赛程及评审等方面进行了创新。在赛程安排上，每场分享都将聚焦特定的行研主题，鼓励分享人在行业领域上深入研究，以研促投，促进理论与投资实践的深度融合。在评审机制上，引入了“专业评委+大众评委”的双轨制评价体系，合理设置权重，确保专业性与科普性的双重考量。专业评委由集团和公司领导、业内资深从业人员、集团博士后工作站博士等组成，从专业角度评判行研的创新性及实用性；而大众评审方式则让到场参加人员也能参与其中，增加赛事的互动性和影响力。
下一步，高投管理将推动劳动技能竞赛活动常态化、长效化，以赛促学，全面提升投资一线员工行业研究能力和技能水平，以高水平行业研究推动高质量投资，为推进中国式现代化江苏新实践中贡献创投智慧和高投力量。
