通常情况下，逐级申报职称是职称评审的常规路径，被视为较为稳妥与安全的方法，然而这一过程耗时较长，许多工程师可能需要数年时间才能获得期望的职称。
鉴于此，跨级申报职称成为了众多工程师关注的焦点。今日，空格教育为工程师们带来喜讯：淄博市特定两类符合条件的工程人员可直接申报高级职称！
7月9日，淄博市人力资源和社会保障局发布了《关于进一步优化职称申报评审服务壮大企业工程师队伍的若干措施》（淄人社发〔2024〕9号）。该通知即刻起正式实施。
凡在我市企业就职的专业技术人才，均可依据既定的标准与条件，申报并评审相应职称。
其中，实施了企业专业技术人才的“直接评定高级职称”政策。
1、在专精特新中小企业和制造业单项冠军企业实行高级职称“举荐制”，优秀工程技术人才可不受原职称资格、学历资历、工作年限、继续教育等条件限制，直接申报工程技术系列高级职称；
“专精特新”企业,每年度可举荐2人直接申报高级职称（其中，申报正高级最多1人）;
省级“专精特新”企业,每年度可举荐1人直接申报副高级职称。
2、持有“山东惠才卡”“淄博精英卡”的企业高层次人才，可不受申报条件限制，直接申报相应系列高级职称。
在我市企业就业的港澳台专业技术人才，以及持有外国人永久居留证或海外高层次人才居住证的外籍人员，符合相应系列职称评价标准条件，可直接申报评审高级职称。
因此，符合条件的工程师们，空格教育建议大家尽早申报职称。毕竟，高级职称在就业竞争力、升职加薪、退休金水平、地区落户便利以及人才福利补贴等多个方面都具备显著优势。越早获得高级职称，便能越早享受这些福利待遇。
面对职称评审的复杂流程与高标准要求，许多职场人士可能会感到力不从心。若您在职称评审过程中遇到任何疑问，空格教育作为拥有11年丰富职称申报经验的专业机构，能够为您提供一站式申报服务。
针对职称申报，空格教育提供一站式申报服务，从材料准备、条件审核到申报指导，全程陪伴您走过职称评审的每一步。
无论您是初次申报还是多次尝试未果，空格教育都能根据您的实际情况量身定制解决方案，助您顺利跨越职称晋升的门槛！
