华润电力东北新能源公司黑龙江光伏检修基地万福光伏电站现有员工12人，平均年龄30岁，是一个充满朝气、奋发有为的青年集体。他们以党建引领“青年文明号”创建，团结一心、共克时艰，发扬“艰苦创业、锐意进取、勇于创新、无私奉献”精神，展现青年担当作为，成为推动公司光伏事业高质量发展的中坚力量。

在佩戴“青年文明号”徽章的日常中，在“学习先进、看齐先进、争当先进”的浓厚氛围里，青年员工们将理论学习的成果转化为推动工作的强大动力。

团队中的先进典型不断涌现：设备管理领域的“贴心管家”张宇、修旧利废一线的“创新巧匠”王禹栋、无人机作业领域的“技术能手”周伟明、岗位攻坚中的“进取先锋”王卢等。

在生产实践中，这个青年集体充分发挥党员与青年先锋的带头作用，依托创新工作室实现提质增效。通过与第三方签订备件维修合同、自行采购维修模块修复简单易修备件等方式，截至2025年8月，节约财务费用24万余元。在提升效率方面，他们秉持“精细运维，防患未然”的理念，凭借出色的运维管理，斩获“全年无故障光伏电站”管理成果奖与“生产标准化示范单位”荣誉称号。2024年，该集体运维的光伏电站综合发电效率位居华润电力第一、单位千瓦利润总额位居华润电力第四、利用小时位居华润电力第五。

创新工作室在党员创新带头人崔海荣的带领下，截至2025年6月30日，已申请发明专利1项、实用新型专利13项，其中部分成果获国家、省职工“五小”创新优秀成果一、二等奖。在夯实安全基础方面，电站积极响应公司“雷霆行动”部署，深入开展隐患排查与缺陷治理。班组组织开展了消防知识竞赛，以赛促学强化员工安全意识；同时对照隐患排查清单，系统排查设备运行、操作流程等环节风险，推动问题整改闭环。

由于电站运维企业较多，电站还组织青年党员与相关方携手开展党建联建活动，通过红色基因传承宣讲强化文化认同，依托专项安全培训将“雷霆行动”要求传递至合作末端，并在光伏场区开展协同作业，切实提升安全管理实效。

在志愿服务方面，这个“有爱”的集体积极践行社会责任。他们多次前往泰来县胜利乡中心小学、万宝山镇中心学校开展爱心捐赠助学活动，为孩子们送去学习用品。他们还积极参与团省委组织的“金秋助学”活动，为家庭困难学生雪中送炭；走进属地乐业村困难群众家中，开展学雷锋志愿服务活动。

此外，这支年轻队伍还开展“电亮梦想 绿色同行”公众开放日主题活动，邀请社会各界人士走进光伏电站，通过实地参观、科普讲解等形式宣传绿色环保意识。截至目前，累计开展志愿服务活动8次，先后捐赠11600元和若干书籍、文具以及生活用品，惠及属地困难学生、群众63人次，荣获县团委颁发的“优秀志愿者服务队”荣誉称号。

在人才培养方面，万福光伏电站高度重视青年人才的培养与成长。团队精心制定“带路人”计划，为新员工量身打造专项培训并制定轮岗计划。同时，各类学习培训活动常态化开展：利用手机端移动共享形式开设微课堂；邀请专业人士进行AED使用方法和急救知识培训；开展四期职业突破系列培训；组织安全生产知识竞赛活动；组织开展丰富多彩的团建活动，在轻松氛围中加强团队凝聚力。

经过不懈努力，万福光伏电站“青年文明号”创建工作收获颇丰。这个青年集体不仅在生产、创新、志愿服务等方面取得优异成绩，还荣获了黑龙江省总工会融媒体中心《致敬劳动者》短视频展播一等奖、优秀组织单位奖、东北新能源公司“优秀运维管理奖”及“最佳青创团队奖”等多项荣誉。

未来，万福光伏电站的青年员工们将继续发扬“使命在肩、奋斗有我”的精神，在党的领导下，把平凡岗位上的工作做好，不断提高专业技能水平、发挥创新创效优势，以饱满的工作热情、良好的精神风貌、昂扬向上的斗志，为光伏事业的发展和社会进步贡献更多青春力量。（丁超 崔海荣）