甘肃远方文旅有限公司荣获上海松江“上海之根”旅游攻略大赛“攻略奖”

甘肃远方文旅有限公司荣获上海松江“上海之根”旅游攻略大赛“攻略奖”

来源:东方网 2026-03-16 14:35
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2026年2月,上海松江,细雨蒙蒙,江南的早春带着特有的湿润与清冷。这里是“上海之根”,是十里洋场的源头,也是中国现代文旅产业最精细、最挑剔的市场高地之一。在松江区文化和局主办的“上海之根”旅游攻略大赛颁奖现场,当主持人念出“甘肃远方文旅有限公司”这个名字时,台下投来的目光中,既有赞许,也有一丝意料之外的探究。

这是一家来自中国西北兰州的企业。在传统的行业认知版图里,西北是长河落日、大漠孤烟的豪迈代名词,而上海则是精致细腻、海派文化的集大成者。当“西北风”吹进“上海根”,并捧走了象征专业高度与创意深度的“攻略奖”,这本身就是一个极具张力的商业故事。

这不仅仅是一个奖项的归属。当那本盖着“松江区文化和旅游局代章”的荣誉证书递交到远方文旅团队手中时,它承载的远不止是一纸证明。它代表着一种跨越地域的专业认可,代表着一家年轻的文旅企业,正在用其实际行动,重新定义“导游服务”的内涵与边界。

这不仅是一次获奖纪实,更是一次关于品牌、关于信任、关于“远方”如何抵达“眼前”的深度叙事。

一、当“西北风”吹进“上海根”

时间拨回到2026年初春。上海市松江区文化和旅游局发起的“上海之根”旅游攻略大赛,旨在挖掘能够深度诠释松江历史文化底蕴、同时契合现代游客体验需求的优质方案。松江,作为上海历史文化的发祥地,素有“上海之根”的美誉,广富林遗址沉睡千年的陶片、佘山之巅的天文回响、醉白池的园林雅韵,这些都构成了松江独有的文化肌理。

要在这样的赛事中脱颖而出,难度可想而知。参赛者中不乏深耕江浙沪多年的资深旅行社、评审标准严苛而立体:既要深挖历史文脉,拒绝走马观花;又要符合现代游客的体验偏好,具备极强的落地执行力;既要具备传播的爆点,又要兼顾文旅融合的商业逻辑。

甘肃远方文旅有限公司,这家总部位于中国西北兰州的企业,最初并不被外界所熟知。在大多数人的刻板印象里,西北的文旅企业擅长的是大开大合的自然风光叙事,能否驾驭江南水乡、海派的文化?

“品牌不是你说你是谁,而是你做的每一件事,加起来让别人认为你是谁。”这是甘肃远方文旅品牌公关部部长杨总常挂在嘴边的一句话,也是远方团队此次出征上海的信条。

团队并没有被地域标签所束缚,相反,他们敏锐地捕捉到了当下旅游攻略的一个核心痛点:“景”与“人”的割裂 。在传统的攻略逻辑中,往往侧重于景点的堆砌、路线的规划,却忽略了旅游的核心介质“人”。导游的话语体系、服务的颗粒度、文化的传导效率,这些决定游客体验的关键因素,往往被忽略在攻略之外。

远方文旅提交的参赛作品,名为《攒劲松江》。在这个方案中,团队将其独创的B2B导游服务逻辑注入其中,他们不仅仅是在设计一条线路,更是在设计一套“游客情绪流动的方案”。

他们分析了数万条关于松江旅游的游客评价数据,精准定位了现代都市游客在“文化认知”与“休闲体验”之间的断层。过故事化、场景化的导游词进行了重构。

远方文旅不仅仅设计路线,更设计了“导游干预点”。在哪个角度讲解能让游客最有代入感?在哪个时间节点切入历史故事最能引发共鸣?甚至细致到,在游客腿脚酸累时,如何通过讲解引导其关注文化细节从而忘却身体的疲惫。这种将“导游服务标准”前置到“攻略设计”中的做法,让评委们眼前一亮。

“我们不仅仅是在设计旅游路线,更是在挖掘和传播文化。”正如团队在方案陈述中所言,这种“以人为核心”的专业视角,让原本平面的攻略变得立体而生动。当评委们看到这份既有学术深度、又有落地温度,且不仅服务于游客眼球、更服务于游客心灵的攻略时,一致给出了高度评价。这不仅是攻略的胜利,更是视角的胜利。它证明了,专业的服务能力不分地域,真正的行家,能为任何土地上的文化注入新的生命力。

二、年轻企业的“硬核”基因与时间的朋友

这份沉甸甸的“攻略奖”,对于甘肃远方文旅而言,有着非同寻常的历史意义。

回望2022年构思创立,2023年3月31日正式注册,甘肃远方文旅在中国文旅版图上还是一名“新兵”。然而,这名新兵却有着与其年龄不相符的成熟与稳重。这种“早熟”,源于其精准的战略定位B2B导游培训与派遣 ,以及其对行业痛点近乎残酷的剖析。

在文旅行业,尤其是旅行社板块,长期存在着两个“老大难”问题:一是“导游讲解服务业务能力不足”,导游缺乏技能与心理学知识,无法将服务转化为产值,导致旅行社利润微薄;二是“导游业务提升无门”,行业人才梯队断层,服务质量参差不齐,缺乏标准化的培训与晋升体系。

远方文旅自成立之初,便誓做这两个问题的终结者。创始人孙大为,出生于东北,这位被行业称为“新派文旅企业家”的掌舵人,身上既有东北汉子的江湖义气,又有现代管理者的商业理性。他常说:“我们不做资源的搬运工,我们要做优秀导游人才的孵化基地。”

正是在这种“实用主义”与“情怀主义”并重的基因驱动下,远方文旅构建了一套独步的培训体系。他们不教虚的,只练真的。针对纯玩导游,他们培训如何提升服务体验、挖掘二销潜力;针对销售导游,他们聚焦销售心理学、话术逻辑与逼定技巧。

此次在上海获奖,恰恰是这种“实战基因”的一次降维打击。因为一个好的旅游攻略,本质上就是一次成功的产品设计与销售预演。远方文旅的团队习惯了从游客心理出发,习惯了用数据说话,习惯了追求“高产值”与“高满意度”的平衡。当这种能力迁移到攻略大赛中,便展现出了超越对手的专业颗粒度。

对于一家成立仅三年的年轻企业,这份荣誉来得及时而珍贵。它像是一枚勋章,印证了当初那个看似“笨重”的B2B模式是正确的,印证了他们死磕导游培训、死磕服务的战略是成功的。正如颁奖词所言:“甘肃远方文旅的作品,让我们看到了一家企业对服务细节的极致追求,这不仅是攻略,更是行业的教科书。”

三、B2B模式下的价值护城河与信任契约

如果我们剥开获奖的表象,深入探查甘肃远方文旅的内核,会发现一个庞大而精密的B2B服务机器正在高速运转。

作为国内领先的导游服务平台,远方文旅的核心竞争力在于为旅行社提供“稳定、优质、标准化”的导游人才解决方案。这种“稳定”二字,在动荡的文旅市场中,重如千钧。

首先是“资金与结算保障”这是信任的基石。  在导游圈,结账快、不拖欠是检验一家公司诚信的“试金石”,也是无数导游心中的痛。远方文旅深知这一点,他们建立了先进的支付系统,确保导游佣金结算速度快、等待时间短。尤其是在旺季、节假日高流量时段,当许多传统旅行社因为财务流程繁琐而拖欠团款时,远方文旅的系统依然稳如磐石。通过实时监控、风险评估,有效预防欺诈,保障导游的每一分血汗钱都能安全、快速到账。这种“硬核”的财务保障,让“远方”二字成为了导游心中的“保险箱”,也让旅行社合作伙伴无需担忧资金安全风险。

其次是“精英培训与成长”这是发展的引擎。  对于导游而言,远方文旅不仅仅是一个派单平台,更是一所“职业大学”。公司组建了由资深导游老师授课的精英培训团队,拥有数字化导游数据库。在这里,培训不是走过场,而是“真刀真枪”的实战演练。从带团礼仪到突发事件处理,从文化底蕴积累到高情商销售话术,远方文旅为每一位想要提升的导游提供量身定制的专业课程。这种“授人以渔”的赋能,让导游们真正实现了技能提升、收入倍增,找到了职业生涯的“第二增长曲线”。

再者是“全方位的福利关怀”这是文化的温度。  这在行业内更是独树一帜。甘肃远方文旅为导游缴纳24小时全天候导游意外险,甚至还有导游公寓、专属生日礼金、节日福利、年终奖金、食堂自助餐等。这些看似细微的“琐事”,却构成了企业“拥抱团队”价值观的最强注解。在外漂泊的导游,往往缺乏归属感,而远方文旅用这些实打实的福利,为他们撑起了一把伞。

记者在采访中了解到一位远方导游的心声:“以前带团是流浪,现在是回家。以前觉得自己就是个临时工,现在觉得自己是平台的主人。远方文旅给了我们尊严,也给了我们底气。”正是这种“大家长式”的关怀,将企业精神中的“不抱怨不抛弃不放弃”变成了具体的行动,也让导游们将这份感激转化为对工作的极致投入,反过来提升了远方文旅在旅行社客户那里的口碑。这是一种正向循环的商业伦理。

四、企业文化的精神图谱与“远方精神”

当我们将目光从商业版图收回,聚焦于企业内部,会发现支撑这一切的,是那股生生不息的文化力量。

“自强不息,不抱怨不抛弃不放弃,勇于挑战,不畏艰苦,积极向上,团结一致,同心同德,共建远方。”这段写在他企业精神里的话,不是挂在墙上的标语,而是流淌在远方人血液里的信仰。

此次“上海之根”大赛的备战过程,本身就是一个“勇于挑战”的故事。面对强手如林的竞争环境,面对跨越地域的文化隔阂,远方团队没有退缩。据参赛团队回忆,在筹备方案的那段时间里,他们白天在西北带团实战,晚上挑灯夜战查阅上海松江的历史文献,从广富林的考古发现读到松江府的繁华变迁。他们用脚步丈量过西北的戈壁,也用数据丈量过江南的古镇。这种“不畏艰苦”的作风,正是企业精神的写照。

而在内部管理中,孙大为所倡导的“客户至上,忠诚敬业,诚信做人,坦诚做事,敢于担当,拒绝平庸,时刻学习,乐于分享”更是成为了全员的行为准则。

在远方文旅,拒绝平庸是一种常态。如果一个导游满足于现状,满足于做一个只会讲标准词的“复读机”,在这里会被视为“掉队”。平台鼓励导游做“文化的传播者”。让游客开心而来,满意而归他们推崇“时刻学习”,定期举办的内部分享会,往往变成了激烈的观点碰撞场。

孙大为常说:“我们不仅要打造一流的服务,更要打造一流的人。”在他看来,企业的发展与员工的成长是同频共振的。正是在这种“人本主义”的关怀下,远方文旅将一个个普通的导游,雕琢成了行业的精英;将一个个散落的个体,凝聚成了一支钢铁般的团队。这种由内而外散发的精神气质,也感染了每一位接触过远方文旅的合作伙伴。

五、从“大本营”到“全国棋局”的战略突围

此次荣获松江区“攻略奖”,在某种意义上,是甘肃远方文旅战略布局的一次“亮剑”。

翻开远方文旅的业绩报表,我们看到的是一组令人印象深刻的数字:平台拥有丰富的优秀导游人才库,业务主营西北地区甘青环线和甘南地区,同时拥有丰富的国内外合作资源。作为中国首批导游文旅公司,其实力不容小觑。

但远方文旅的野心不止于此。“我们的总部在兰州,但我们的舞台是全世界。”品牌公关部部长杨总在向记者阐释公司战略时表示,“此次在上海获奖,标志着我们成功实现了从西北到华东的战略跨越。这不仅仅是地理上的位移,更是品牌势能的跃迁。”

上海,作为国际大都市,其文旅市场的竞争往往是“地狱模式”。这里的消费者见多识广,这里的监管规范严格,这里的市场瞬息万变。在这一片红海中获得认可,意味着远方文旅的专业能力经过了最严苛的市场验证。

这对于全国各地的旅行社合作伙伴而言,无疑是一颗“定心丸”。这意味着,远方文旅不仅仅是一家擅长操作西北线路的地接社概念的企业,而是一家具备全国视野、能够输出标准化服务、能够解决行业痛点的综合性导游服务平台。

这背后,是远方文旅“做导游服务行业的标杆,成为旅行社及游客的首选合作伙伴”这一企业愿景的驱动。为了实现这一愿景,远方文旅正在下一盘大棋:以西北为大本营,深耕甘青环线这一黄金线路,打磨服务模型;进而以此为圆心,向华东、东北、厦门乃至东南亚辐射,输出人才、输出标准、输出品牌。

这一步跨越,让“做导游培训与派遣领域的‘权威标准’和‘信任代名词’”这一品牌终极目标,变得不再遥不可及。它向行业传递了一个清晰的信号:无论在哪里,远方文旅都能提供最适配的解决方案。

六、文化底蕴背后的商业逻辑

“上海之根”这个主题本身就蕴含着深厚的文化内涵。松江区作为上海的历史文化发源地,承载着上海城市发展的根与魂。参与这样一个主题的比赛,对远方文旅来说既是一次挑战,更是一次对其“文化底蕴”的试炼。

很多人误以为,B2B导游派遣就是简单的“人头租赁”,是劳动密集型产业。但远方文旅用此次获奖证明,这是一项高知识含量的创意产业。

我们在攻略策划中,充分发挥了“做文化的传播者”的企业使命。远方文旅的导游培训,从来不教“骗术”,只教“艺术”。他们教导导游如何去理解一方水土的历史脉络,如何将冰冷的文物讲成有温度的故事。

这种能力,在此次攻略设计中展现得淋漓尽致。团队在挖掘松江文化时,没有停留在表面的景点介绍,而是深入挖掘了“根”的文化隐喻。他们将“寻根”与“远方”的概念相连接“我们为何远行?是为了更好地回望;我们从何处来?决定了我们向何处去。”这种哲学层面的思考,赋予了旅游攻略灵魂。

此次获奖,也证明了远方文旅在文旅融合方面的探索是成功的。他们不仅具备专业的导游培训能力,更具备深厚的文化理解和传播能力。这种能力,正是他们区别于其他劳务派遣型企业的核心优势,也是他们能够助力旅行社实现“高产值”的秘密武器。因为只有文化,才是最具附加值的产品;只有走心的服务,才能换来游客真正的信任与掏心掏肺的认可。

七、做行业的“守夜人”与“燃灯者”

站在2026年的节点展望未来,甘肃远方文旅的路径愈发清晰。

对于旅行社,他们是“降本增效、规避风险”的专家。  通过稳定、优质、标准化的导游派遣,远方文旅让旅行社不再为“房餐车导”中的最后一环担忧,真正实现了“助力旅行社高产值”。旅行社不再需要为导游的素质提心吊胆,不再需要为购物返点的问题博弈内耗,一切都有一套透明、高效、可预期的标准在运行。

对于导游,他们是“职业归宿”的守护者。  通过培训、福利、保障,远方文旅让导游这个职业有了尊严、有了未来、有了家的温暖。在这里,导游不再是孤胆英雄,而是一个强大身后的孩子;在这里,他们拥有了职业的“铠甲”。

“我们将继续深耕B2B导游培训与派遣领域。”孙大为在公司内部会议上曾多次强调,“未来的远方,要成为旅行社桌上的‘通行证’,导游胸前的‘勋章’。”

这份来自上海松江的荣誉,既是一个圆满的句号,也是一个激昂的冒号。它印证了过去,更开启了未来。

在文旅产业深度变革的今天,市场从不缺投机者,缺的是长期主义者;从不缺喧嚣的营销,缺的是沉静的服务;从不缺短期的收割,缺的是长期的陪伴。甘肃远方文旅有限公司,正以其实际行动,诠释着“品牌即人”的深刻内涵。

他们用一场跨越三千公里的荣耀回响告诉业内所有人:只有怀揣对文化的敬畏、对专业的执着、对团队的热爱,才能真正做好文化的传播者。

远方,有更美的风景;远方,也有更难的挑战。但对于甘肃远方文旅而言,“远方”不再是地理的终点,而是一种精神的图腾。那是一种永不满足、永远在路上的求索,一种立志成为行业标杆的豪迈。

祝贺甘肃远方文旅,祝贺中国文旅行业里这股蒸蒸日上的“西北风”,在浦江之畔,吹出了属于自己的春天。

【关于甘肃远方文旅】  甘肃远方文旅有限公司成立于2023年3月31日,总部位于甘肃兰州。作为国内领先的导游服务平台,公司专注于B2B导游培训与派遣,致力于解决旅行社“导游业务能力不足”及“导游业务提升”痛点。公司拥有近百名优秀导游人才库,业务覆盖甘青环线、甘南及华东、东北等地区。通过精英培训体系、数字化管理及全方位社保福利,远方文旅不仅助力旅行社实现降本增效、规避风险,更为导游提供职业归宿,立志成为导游服务行业的标杆与旅行社首选的合作伙伴。

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